Поденная работа будет регулироваться законом

Новая система предусматривает использование цифровых ваучеров, которые будут подтверждать личность работника и работодателя, количество отработанных часов, выполненные работы и размер полученного вознаграждения. Это обеспечит прозрачный учёт трудовых отношений, передает rupor.md.

По словам властей, внедрение системы позволит сократить неформальную занятость, особенно в сельском хозяйстве. В настоящее время у подённых работников отсутствует официальное подтверждение того, что работодатель декларирует выплаты в налоговые органы.

С введением цифрового учёта работники смогут получать подтверждённый трудовой стаж, а также соответствующую социальную защиту в будущем.

«Мы хотим улучшить социальную защиту подённых работников, признавая их труд и вклад в систему социального страхования, чтобы люди, которые работают, были защищены и получали заслуженные пенсии», — заявила министр труда и социальной защиты Наталья Плугару.

Также новая система упростит административные процедуры для работодателей, полностью заменив бумажный учёт. Инспекция труда получит более быстрый доступ к актуальной информации для контроля и мониторинга.

Фото: иллюстративное